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2017浙江余姚市工商联编外人员招聘公告【招2人】

时间:2024-09-09 15:17来源: 作者:admin 点击: 9 次
根据工作需要,余姚市工商联面向社会公开招编外工作人员2名,其中男性1名,女性1名。具体招聘事项公告如下:一、招聘岗位、职数及岗位要求

根据工作需要,余姚市工商联面向社会公开招编外工作人员2名,其中男性1名,女性1名。具体招聘事项公告如下:

一、招聘岗位、职数及岗位要求:

1、办公室文员1名。会计学、审计学、财务管理学专业,要求女性。

2、市工商联会员部普通职位1名,专业不限,中共党员,有一定的写作基础,要求男性。

二、招聘条件:

1、户籍:余姚市户籍;

2、文化程度:须具有国家承认的本科及以上学历,毕业证书上的学历必须与招聘岗位的学历要求相符;

3、年龄35周岁以下(1982年5月30日之后出生);

4、身体健康;

5、遵纪守法,品行端正;勤奋好学,认真细致;服从大局,有较强的事业心、责任感和协调、执行能力。

三、招聘人员性质

聘用人员为我单位编外合同制员工。

四、招聘原则

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准。统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。

五、报名时间、地点及办法

1、报名时间:2017年5月31日至6月1日(上午9∶00——11∶30,下午2∶00——4∶30);

2、报名地点:余姚市南雷南路2号(商会大厦),南五楼519室;

3、报名办法:报名须随带身份证、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、户口簿或户籍证明等资料原件和复印件1份,以及1寸免冠照片2张,填写《余姚市工商联招聘编外工作人员报名登记表》(表格见附件),现场报名并接受资格审查。

4、各岗位通过资格审查的报名人数不足3人,取消招聘计划;

5、咨询电话:62727196(限工作时间)。

六、聘用办法

1、面试:考试采用面试的办法进行,时间、地点另行通知。面试满分为100分,不足60分者直接淘汰;

2、体检:根据考试成绩按1∶1比例组织体检。体检参照我市事业单位招聘人员体检聘用标准进行,费用自理。体检不合格者淘汰,并在本次职位中按考试成绩从高到低依次递补。不按规定时间参加体检者,视作放弃本次聘用资格,按考试成绩从高到低依次递补;

3、考察:对体检合格者进行考察,考察不合格或被考察者自愿放弃考察的,其空缺名额,按考试成绩从高到低依次进行体检、考察递补;

4、公示:考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为3个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按审批权限办理聘用手续,签订劳动合同。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用。对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。拟聘用人员无正当理由不在规定的时间内报到者,取消聘用资格。空缺名额不再递补;

5、聘用:经公示无异议的,按规定程序报批同意后聘用(已参加工作的拟聘用对象,必须按照有关规定办理好与原单位终止人事关系手续),签订劳动合同,享受单位规定的相关待遇;

6、聘用后,根据实际工作需要,须服从单位岗位调配安排。

七、本公告最终由我单位负责解释。

本次招聘公告及聘用结果均在余姚人才网()发布,其他网站发布有关本次招聘考试信息均与我单位无关。

原标题:余姚市工商联公开招聘编外工作人员公告

点击下载>>>

余姚市工商联招聘编外工作人员报名登记表

(责任编辑:)
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